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伊春市市场监视办理局伊美下设10个监管所,承担全市30%市场监管使命。因辖区业态、曾面对“忙闲不均”“能力断层”“跨域难管”痛点。2024年以来,伊美以“资本整合、劣势互补、协同共进”为焦点,立异“所所互帮”系统,鞭策监管从“单打独斗”向“全域联动”逾越。机制建基,绘好互帮“施工图”。锚定“常态长效”方针,从轨制层面破解互帮“碎片化”难题。一是清单化明白“帮什么”,制定《关于市场监视办理所结对帮扶工做方案》,规定“应急援助”“能力互补”“难题共解”三大焦点范畴,让互帮靶向更准;二是闭环化规范“怎样帮”,建立“需求倡议——精准派单——协同施行——成果反馈”全流程机制,由专项小组连系各所工做饱和度、人员特长科学安排,确保互帮不走过场、落地收效。实践破题,打出互帮“组合拳”。聚焦下层痛点立异实践径,鞭策互帮从“无形笼盖”向“无效笼盖”改变。一是“潮汐调配”解“忙闲不均”,严沉节庆、专项整治时,安排“闲所”人员援助“忙所”,2025年金秋护动中,结合法律小组查抄运营从体260余户次、化解胶葛50余起;日常组织“闲所”人员到“忙所”仆从进修,如朝阳所通过不雅摩大型餐饮监管,为后续办事凯里亚森等规模企业供给实操尺度。二是“跨区互查”补“能力短板”,开展9天校园食堂食物平安跨片区互查,“弱所”人员跟着“强所”学食材管控、流程把关,实现“监管效能+步队能力”双向赋能。三是“结合攻坚”破“地区壁垒”,成立“从办所牵头+协办所共同”机制,如泓江所查处不及格豆芽时,破解一批跨域监管难题。成效赋能,收成互帮“成就单”。“所所互帮”模式鞭策下层监管实现“四大跃升”:监管效能从“分离低效”到“全域高效”,跨辖区案件办结时间缩短、风险现患整改率提拔;步队能力从“专业偏科”到“一专多能”,培育出一批“懂营业、会法律、善措置”的复合型;办事质效从“根基达标”到“优良高效”,高效处理群众“急难愁盼”,实现“监管无力度、办事有温度”;轨制扶植从“零星摸索”到“系统完美”,构成可复制、可推广的规范流程。下一步,伊美将持续深化“所所互帮”模式,优化安排机制,摸索“数字赋能+互帮协做”新径,为建立现代化市场监管系统供给更多“伊美经验”。
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